A Fundação João Pinheiro (FJP - www.fjp.mg.gov.br), torna pública a prorrogação das inscrições para a realização do Processo Seletivo Simplificado para a contratação temporária de pessoal.
Sobre as inscrições:
- A inscrição do candidato será efetivada por meio do encaminhamento da Ficha de Inscrição e curriculum vitae, no período compreendido entre o dia 23 de março até o dia 13 de abril de 2009, via Correios, por Sedex, com aviso de recebimento, à Fundação João Pinheiro, Alameda dos Oitis, nº 190, 1º andar, sala 116C, Unidade de Protocolo, Bairro São Luiz, Belo Horizonte-MG, CEP 31.275-150; ou entregando-os na sede da Fundação João Pinheiro, das 9h00 às 12h00 ou das 13h00 às 17h00, de segunda a sexta-feira.
A ficha de inscrição e o curriculum vitae deverão ser apresentados em envelope tipo ofício, fechado e identificado, contendo externamente, em sua face frontal, os seguintes dados: Processo Seletivo Simplificado PAD/MG - Edital nº 002/2009.
Os cargos oferecidos são os seguintes:
- Nível Superior Incompleto: Supervisor de Campo (11);
- Nível Médio: Recenseador (Agente de Coleta de Dados) (100), Críticos/Checadores de Dados (15).
Sobre a realização das Provas:
A confirmação de inscrição dos candidatos se dará por meio da divulgação de listagem específica por função, no endereço eletrônico e será afixada no quadro de Avisos do hall de entrada do edifício sede da Fundação João Pinheiro, após o fim das inscrições.
Caso o candidato constate que as informações referentes à função a qual concorre não correspondem ao preenchido na Ficha de Inscrição, bem como se sua inscrição não tiver sido aceita, o mesmo deverá entrar em contato com a Fundação João Pinheiro no seguinte endereço eletrônico pad.mg@fjp.mg.gov.br, até 48 horas antes da data de realização das provas.
O Processo Seletivo será realizado no Município de Belo Horizonte em duas etapas;
a) Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório; e
b) Análise de Currículo, de caráter classificatório.
- As provas serão aplicadas na data provável de 18 de abril de 2009, em locais a ser divulgado posteriormente.
O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de 8 meses, a partir da divulgação do resultado final.
