O ano de 2011 foi significativo para as pessoas que lutam por uma vaga no mercado de trabalho. E 2012 promete ser ainda melhor. Nesse ano, o Governo do Espírito Santo realizou sete concursos públicos, que totalizaram 1.438 oportunidades. As vagas foram disponibilizadas para a área da Saúde, Segurança Pública (Polícias Civil, Polícia Militar e Corpo de Bombeiros), Incaper e Seger. Também foram nomeados 1.546 servidores. Para o ano de 2012, está prevista a abertura de outras sete seleções, que ofertam mais de 2.240 vagas, sendo 1.000 delas, destinadas a professores.

Capacitação

A Escola de Serviço Público do Espírito Santo (Esesp) encerrou as atividades de 2011 com recorde de participação. Foram mais de 20 mil servidores municipais e estaduais capacitados em 450 turmas e mais de sete mil horas de treinamento durante todo o ano. Para 2012, foram anunciadas algumas novidades. Uma delas é o "Prêmio Esesp de Capacitação", que irá premiar as secretarias/órgãos e municípios que mais capacitarem servidores e gestores públicos. Outra novidade é a implantação do projeto de monitoramento e avaliação de resultados das capacitações oferecidas pela Esesp, que irá verificar na prática como os cursos estão beneficiando e contribuindo para o dia a dia dos servidores.

Fonte: www.es.gov.br