A Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares - EBSERH divulgou as primeiras retificações do Concurso Público nº 9, (Edital nº 01/2014), destinado ao provimento de 842 vagas e formação de cadastro reserva, no Hospital Universitário Maria Aparecida Pedrossian, da Universidade Federal do Mato Grosso do Sul (HU - UFMS).
Os editais de retificação alteram em todas as seletivas, um item do caderno Legislação Aplicada à EBSERH, que passa a constar "1 Lei Federal nº 12.550, de 15 de dezembro de 2011. 2 Decreto nº 7.661, de 28 de dezembro de 2011. 3 Regimento Interno Revisado da EBSERH."
Por meio deste certame serão realizadas três seletivas, sendo que a primeira (edital 2) visa o provimento de 236 vagas de nível superior na área médica, em 67 especialidades: Alergia e Imunologia (1); Alergia e Imunologia Pediátrica (1); Anestesiologia (19 + 1 PNE); Cancerologia Cirúrgica (1); Cancerologia Clínica (1); Cancerologia Pediátrica (1); Cardiologia (7 + 1 PNE); Cardiologia - Ecocardiografia (2); Cardiologia Eletrofisiologia Clínica Invasiva (1); Cardiologia Pediátrica (1); Cirurgia Cardiovascular (2); Cirurgia de Cabeça e Pescoço (2); Cirurgia da Mão (1); Cirurgia do Aparelho Digestivo (2); Cirurgia Geral (8 + 1 PNE); Cirurgia Pediátrica (4); Cirurgia Plástica (2); Cirurgia Torácica (1); Cirurgia Vascular (4); Clínica Médica (11 + 1 PNE); Coloproctologia (1); Dermatologia (4); Diagnóstico por Imagem Ultrassonografia Geral (1); Dor (1); Ecografia Vascular com Doppler (1); Endocrinologia e Metabologia (3); Endoscopia Digestiva (1); Endoscopia Respiratória (1); Gastroenterologia (2); Gastroenterologia Pediátrica (1); Genética Médica (1); Geriatria (2); Ginecologia e Obstetrícia (9 + 1 PNE); Hematologia e Hemoterapia (2); Hematologia e Hemoterapia Pediátrica (1); Hemodinâmica e Cardiologia Intervencionista (2); Hepatologia (1); Infectologia (5 + 1 PNE); Infectologia Pediátrica (1); Mastologia (1); Medicina de Urgência (7 + 1 PNE); Medicina do Adolescente (1); Medicina do Trabalho (1); Medicina Fisica e Reabilitação (1); Medicina Intensiva (9 + 1 PNE); Medicina Intensiva Pediátrica (6 + 1 PNE); Nefrologia (5 + 1 PNE); Neonatologia (9 + 1 PNE); Neurocirurgia (2); Neurofisiologia Clínica (1); Neurologia (2); Neurologia Pediátrica (1); Nutrologia (1); Oftalmologia (4); Ortopedia e Traumatologia (13 + 1 PNE); Otorrinolaringologia (3); Patologia (4); Pediatria (14 + 1 PNE); Pneumologia (3); Pneumologia Pediátrica (1); Psiquiatria (4 + 1 PNE); Psiquiatria da Infância e Adolescência (1); Radiologia e Diagnóstico por Imagem (4 + 1 PNE); Radiologia Intervencionista e Angiorradiologia (1); Radioterapia (2); Reumatologia (3); Urologia (4 + 1 PNE).
A segunda seletiva (edital 3) é destinada ao preenchimento de 521 oportunidades em funções de Nível Superior e Médio na Área Assistencial, nos seguintes cargos: Assistente Social (4); Biólogo (1); Biomédico (3); Cirurgião Dentista (2); Cirurgião Dentista - Cirurgia e Traumatologia Buco-Maxilofaciais (2); Enfermeiro - Assistencial (178 + 10 PNE); Enfermeiro - Cardiologia - Hemodinâmica (1); Enfermeiro - Cardiologia - Perfusionista (2); Enfermeiro - Nefrologia (1); Enfermeiro - Oncologia (2); Enfermeiro - Saúde da Criança e do Adolescente - Neonatologia (2); Enfermeiro - Saúde da Mulher - Obstetrícia (11 + 1 PNE); Enfermeiro - Saúde do Trabalhador (1); Enfermeiro - Terapia Intensiva (2); Enfermeiro - Terapia Intensiva Pediátrica (1); Enfermeiro - Vigilância (4 + 1 PNE); Farmacêutico (17 + 1 PNE); Físico - Física Médica - Radiodiagnóstico (1); Fisioterapeuta (29 + 2 PNE); Fisioterapeuta - Terapia Intensiva (2); Fisioterapeuta - Terapia Intensiva Neonatal (2); Fonoaudiólogo (3); Nutricionista (3); Pedagogo (1); Profissional de Educação Física (2); Psicólogo - Área Hospitalar (3); Psicólogo - Área Organizacional (1); Terapeuta Ocupacional (4); Técnico em Anatomia e Necropsia (3); Técnico em Enfermagem (176 + 10 PNE); Técnico em Enfermagem - Saúde do Trabalhador (1); Técnico em Farmácia (7 + 1 PNE); Técnico em Histologia (1); Técnico em Laboratório de Patologia Clínica (6 + 1 PNE); Técnico em Óptica (1); Técnico em Radiologia (9 + 1 PNE); Técnico em Radioterapia (3); Técnico em Saúde Bucal (1).
Por fim, a última seletiva (edital 4) provê a contratação de 85 candidatos de Nível Superior e Médio na Área Administrativa: Advogado (2); Analista Administrativo: Administração (2), Biblioteconomia (1), Contabilidade (2), Economia (1), Estatística (1); Analista de Tecnologia da Informação: Processos (1), Suporte e Redes (1) e Telecomunicações (1); Engenheiro Civil (2); Engenheiro Clínico (1); Engenheiro Eletricista (1); Engenheiro Mecânico (1); Assistente Administrativo (55 + 3 PNE); Técnico em Informática (5 + 1 PNE); Técnico em Segurança do Trabalho (4).
A remuneração devida aos aprovados varia de R$ 1.630,00 a R$ 7.774,00, conforme a função exercida e jornada desempenhada, que pode ser de 24h, 30h, 36h, ou de 40 horas semanais.
O período de inscrição segue de 28 de abril de 2014 a 5 de junho de 2014, pelo site www.institutoaocp.org.br, com o recolhimento das taxas que variam de R$ 50,00 a R$ 75,00, conforme o cargo pretendido.
Os inscritos serão submetidos à Prova Objetiva, Avaliação de Títulos e Experiência Profissional, elaboradas com base no conteúdo que pode ser conferido nos editais disponíveis em nosso site, no link abaixo da notícia.
O resultado final deste certame terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período.
