No estado de São Paulo, a Escola Técnica Estadual Gino Rezaghi (Etec), na cidade de Cajamar anuncia a realização de oito novos Processos Seletivos, que têm por objetivo a formação de cadastro reserva, destinados a contratação temporária de Professores de Ensino Médio - Técnico.
Há oportunidades disponíveis entre as seguintes áreas, conforme os respectivos editais:
- Edital nº 191/01/2021: História (Base Nacional Comum) (Ensino Médio (BNC/ BNCC/ ETIM/ MTec/ EM com Ênfases/ Itinerários Formativos/ PD);
- Edital nº 191/02/2021: Geografia (Base Nacional Comum/ ETIM)(Ensino Médio (BNC/ BNCC/ ETIM/ MTec/ EM com Ênfases/ Itinerários Formativos/ PD);
- Edital nº 191/03/2021: Química (Base Nacional Comum/ ETIM)(Ensino Médio (BNC/ BNCC/ ETIM/ MTec/ EM com Ênfases/ Itinerários Formativos/ PD);
- Edital nº 191/04/2021: Física (Base Nacional Comum/ ETIM)(Ensino Médio (BNC/ BNCC/ ETIM/ MTec/ EM com Ênfases/ Itinerários Formativos/ PD);
- Edital nº 191/05/2021: Matemática (Base Nacional Comum/ ETIM)(Ensino Médio (BNC/ BNCC/ ETIM/ MTec/ EM com Ênfases/ Itinerários Formativos/ PD);
- Edital nº 191/06/2021: Aplicativos Informatizados (para a Habilitação Administração)(Administração);
- Edital nº 191/07/2021: Linguagem, Trabalho e Tecnologia (Administração);
- Edital nº 191/08/2021: Legislação e Relações Trabalhistas (Recursos Humanos).
Para concorrer a uma das oportunidades ofertadas, é necessário que o candidato possua idade mínima de 18 anos, além de escolaridade em nível superior de licenciatura, com habilitação equivalente a área do cargo pleiteado. O professor admitido será remunerado no valor de R$ 18,35, correspondente a cada hora-aula ministrada.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar dos Processos Seletivos, podem se inscrever no período de 10 a 24 de novembro de 2021, até às 23h59, por meio do site Centro Paula Souza.
Como análise dos concorrentes serão realizadas duas etapas, ambas de caráter eliminatório e classificatório. A primeira é um exame de memorial circunstanciado (prova de títulos), com atribuição de pontos aos títulos e experiências. Enquanto a segunda fase será uma prova de métodos pedagógicos, que consiste em prova objetiva de habilidades operacionais ou técnicas.
Prazo de vigência
O prazo de validade dos Processos Seletivos são de um ano, a contar da data de divulgação do resultado final, com possibilidade de ser prorrogado, por igual período, a critério do órgão responsável.
