Etec de Cajamar - SP anuncia Processo Seletivo para professor de ensino médio e técnico

Candidatos inscritos devem ser avaliados por exame de memorial circunstanciado e prova de métodos pedagógicos, ambas de caráter eliminatório e classificatório
Quinta-feira, 6 de abril de 2023 às 14h51
Etec de Cajamar - SP anuncia Processo Seletivo para professor de ensino médio e técnico

No estado de São Paulo, a Escola Técnica Estadual (Etec) Gino Rezaghi, na cidade de Cajamar, torna pública a realização do novo Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de professor de ensino médio e técnico.

Esta seleção busca formar cadastro reserva ao docente no componente curricular (habilitação) de matemática (BNC/BNCC/Etim/MTec/EM com ênfases) - (ensino médio - BNCC/Etim/MTec/AMS/com ênfases/itinerários formativos/Projetos de Aprofundamento/PD).

O profissional, quando contratado, deverá ministrar aulas em carga horária mensal que estará sujeita a variação de acordo com as normas internas do Ceeteps que disciplinam a atribuição de aulas, não podendo ultrapassar o limite de 200 horas, sendo beneficiado com o valor de R$ 20,19 por hora-aula prestada, correspondente ao Padrão I-A.

Para participar da seleção, os interessados devem efetuar as inscrições no período de 11 a 25 de abril de 2023, até às 23h59 do último dia, somente pela internet, no site do Centro Paula Souza.

No que diz respeito à classificação, serão elaboradas duas fases, ambas de caráter eliminatório e classificatório, compostas por exame de memorial circunstanciado (prova de títulos) e prova de métodos pedagógicos (prova objetiva de habilidades operacionais ou técnicas).

É válido destacar que o exame de memorial circunstanciado consistirá na análise dos documentos comprobatórios pertinentes à graduação, pós-graduação e experiências profissionais, de acordo com o componente curricular, enquanto a prova de métodos pedagógicos será caracterizada na apresentação de uma aula, ministrada pelo candidato perante a banca examinadora, versando sobre os conteúdos do componente curricular.

O prazo de validade deste Processo Seletivo Simplificado será de um ano, a partir da data da publicação da homologação em DOE, e poderá ser prorrogado por igual período, a critério do Diretor da Unidade de Ensino.

Já o contrato de trabalho decorrente da admissão será celebrado pelo prazo máximo de até um ano, prorrogável se necessário for por igual período.

Jornalista: Sibeli Santos
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