A Escola Técnica Estadual (Etec) Pedro Ferreira Alves de Mogi Mirim - SP anuncia 19 Processos Seletivos para formação de cadastro reserva de Professor de Ensino Médio e Técnico.

As inscrições podem ser realizadas no período de 06 a 20 de janeiro de 2020, na Escola Técnica Estadual Pedro Ferreira Alves, localizada na Rua Ariovaldo Silveira Franco, nº 237, Jardim 31 de Março, Mogi Mirim - SP, das 08h às 11h e das 12h às 15h.

Abaixo estão especificados conforme as disciplinas/ cursos:

• Edital nº 096/31/2019: Fundamentos de Redes Locais e Remotas/ Informática para Internet Integrado ao Ensino Médio.
• Edital nº 096/32/2019: Instalação e Manutenção de Computadores/ Informática para Internet Integrado ao Ensino Médio.
• Edital nº 096/33/2019: Programação de Computadores/ Informática Integrado ao Ensino Médio.
• Edital nº 096/34/2019: Programação Web II/ Desenvolvimento de Sistemas Integrado ao Ensino Médio.
• Edital nº 096/35/2019: Operações de Software Aplicativo/ Informática para Internet Integrado ao Ensino Médio.
• Edital nº 096/36/2019: Fundamentos da Informática/ Desenvolvimento de Sistemas Integrado ao Ensino Médio.
• Edital nº 096/37/2019: Inglês Instrumental/ Contabilidade.
• Edital nº 096/38/2019: Gestão de Documentos Contábeis/ Contabilidade.
• Edital nº 096/39/2019: Operações Financeiras/ Contabilidade.
• Edital nº 096/40/2019: Processos Estatísticos de Pesquisa/ Contabilidade.
• Edital nº 096/41/2019: Aplicativos Informatizados - Aplicativos Informatizados em Logística/ Logística.
• Edital nº 096/42/2019: Gestão de Pessoas/ Logística.
• Edital nº 096/43/2019: Linguagem, Trabalho e Tecnologia/ Recursos Humanos.
• Edital nº 096/44/2019: Cálculos para Folha de Pagamento/ Recursos Humanos.
• Edital nº 096/45/2019: Gerenciamento de Rotinas Administrativas/ Recursos Humanos.
• Edital nº 096/46/2019: Planejamento, Recrutamento e Seleção/ Recursos Humanos.
• Edital nº 096/47/2019: Teoria das Relações Humanas/ Recursos Humanos.
• Edital nº 096/48/2019: Práticas de Competências Sociais/ Recursos Humanos.
• Edital nº 096/49/2019: Tendências e Cenários em Recursos Humanos/ Recursos Humanos.

Os contratados terão remuneração de R$ 18,35 por hora-aula, carga horária máxima de 200 horas mensais.

Estas seleções serão divididas em duas partes: Prova de Títulos e Prova Objetiva de habilidades operacionais ou técnicas. Os Processos Seletivos têm validade de um ano, podendo ser prorrogados por igual período.

Para mais informações consulte os editais disponíveis em nosso site.