A Prefeitura de Breves, Pará, retificou o concurso público nº. 001/2013 com 403 vagas, alterando o texto dos requisitos para os cargos de Professor Especialista em Educação Especial e Coordenador Pedagógico.
Este certame objetiva a contratação de profissionais de nível superior, médio e fundamental, para os seguintes cargos:
- Ensino Fundamental - (21) Agente de Limpeza Educacional, (39) Agente de Alimentação Educacional e (13) Zelador Educacional;
- Ensino Médio - (22) Secretário Escolar, (3) Técnico em Informática e (30) Professor;
- Ensino Superior - (2) Nutricionista Educacional, (1) Assistente Social Educacional, (1) Fonoaudiólogo Educacional, (1) Psicólogo Educacional, (63) Coordenador Pedagógico, (85) Professor de Educação Infantil e Séries/Anos Iniciais do Ensino Fundamental, (10) Professor de Educação Física, (16) Professor de Arte, (9) Professor de Língua Estrangeira - Inglês, (7) Língua Portuguesa, (12) Geografia, (8) História, (7) Matemática, (4) Ciências, (9) Ensino Religioso, (18) Professor Especialista em Educação Especial - Apoio Pedagógico, (6) Professor Especialista em Educação Especial - Atendimento Múltiplo, (10) Professor Especialista em Educação Especial - Itinerante e (6) Técnico Pedagógico Educacional.
A organização ficará por conta da Fundação de Amparo e Desenvolvimento da Pesquisa (FADESP) e os contratados receberão salários que variam de R$ 678,00 a R$ 1.305,90 em jornadas de 20h e 40h semanais.
Os interessados devem se inscrever pelo endereço eletrônico www.fadesp.org.br, no período de 14 de agosto de 2013 até às 16h do dia 16 de setembro de 2013. A taxa de participação é de R$ 40,00 para disputar as funções de nível fundamental, de R$ 50,00 para médio e de R$ 60,00 para superior.
A seleção dos candidatos constará de exame de conhecimentos, mediante aplicação de provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos. Esta avaliação será realizada no dia 29 de setembro de 2013. Também haverá avaliação de títulos, de caráter classificatório, para Professores.
Este concurso terá a validade de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.
