Prefeitura de Diamante do Sul - PR retifica seu novo Concurso Público

Certame é destinado ao preenchimento de 33 vagas ofertadas aos profissionais com escolaridade entre níveis fundamental, médio e superior; confira
Sexta-feira, 22 de abril de 2022 às 17h53
Prefeitura de Diamante do Sul - PR retifica seu novo Concurso Público

No estado do Paraná, a Prefeitura de Diamante do Sul, por meio da Faculdade Alfa Umuarama, anuncia duas retificações de seu novo Concurso Público, que tem por objetivo o preenchimento de 33 vagas, bem como a formação de cadastro reserva destinado à contratação de profissionais, em regime estatutário.

O documento (retificação II), prorroga o período de inscrições do Concurso, que teve início em 17 de março de 2022, sendo assim, os interessados poderão se inscrever até o dia 3 de maio de 2022, por meio do site da Faculdade Alfa Umuarama. Os candidatos que não possuem acesso à internet, poderão dirigir-se ao Centro de Referência em Assistência Social (Cras), situado na avenida XV de Novembro, nº 545, Centro, com atendimento das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h. Vale ressaltar que o pagamento da taxa no valor entre R$ 50,00 a R$ 100,00 deverá ser efetuado até o dia 4 de maio de 2022. Ademais, houve alteração nos requisitos para pessoas que se encontram nas normas específicas do edital.

Segundo o documento anterior (retificação I), houve acréscimo de requisitos para o cargo de Mecânico Geral, passando agora ser necessário possuir mais de 70 horas de cursos específicos na área. Para a função de guardião, a carga horária passa a ser de 35 horas semanais.

O certame

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos: Assistente de Serviços Gerais (1); Encarregado de Cemitério (1); Encarregado de Serviços Gerais (1); Gari Coletador de Lixo (1); Guardião (1); Mecânico Geral (1); Merendeira (1); Mestre de Obras (1); Motorista de Veículos Leves (1); Motorista de Veículos Pesados (1); Operador de Máquinas Rodoviárias (1); Pedreiro (1); Servente de Limpeza (1); Servente de Obras (1); Agente Comunitário de Saúde (1); Assistente Administrativo Da Educação (1); Assistente Administrativo Geral (1); Auxiliar Administrativo (1); Fiscal de Fechos E Estradas (1); Inspetor de Alunos (1); Telefonista (1); Técnico em Enfermagem (1); Professor (1); Professor de Educação Infantil (1); Analista Tributário (1); Assistente Social (1); Dentista (1); Enfermeiro (1); Engenheiro Civil (1); Farmacêutico (1); Fonoaudiólogo (1); Médico Clínico Geral (1); e Psicólogo (1).

Para concorrer a uma das chances ofertadas, é necessário que o candidato possua escolaridade entre níveis fundamental incompleto, fundamental completo, médio e superior, conforme o respectivo cargo pleiteado. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 20 a 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.212,00 a R$ 16.000,00.

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova escrita objetiva na data prevista de 15 de maio de 2022. A prova objetiva consistirá em 30 questões que envolvem as disciplinas de conhecimentos pedagógicos; conhecimentos gerais e legislação; e língua portuguesa. Além da etapa anterior, os candidatos inscritos nos cargos de Professor e Professor de Educação Infantil, serão submetidos à fase de prova de títulos. Desta forma, também haverá prova prática aos cargos de Motorista de Veículos Leves, Motorista de Veículos Pesados e Operador de Máquinas Rodoviárias, ambos na mesma data prevista para aplicação da prova objetiva.

Vigência

De acordo com o edital de abertura, o Certame terá validade durante dois anos, contados a partir da data da homologação, com possibilidade de ser prorrogado por igual período.

Jornalista: Bruna Evelyn Pereira
Compartilhe: