A Prefeitura de Joaquim Nabuco, no Estado de Pernambuco, informa a realização do Processo Seletivo, destinado ao provimento de 160 vagas em cargos temporários, que será regido por a responsabilidade técnica e operacional da Innovare Consultoria.

Confira quais são os cargos e suas vagas, respectivamente, conforme o documento:

• Secretaria de Assistência Social - Cras - Creas - Programa SCFV - Programa Criança Feliz - Cadúnico: Recepcionista (2); Auxiliar de Serviços gerais (3); Digitador (1); Cozinheira (4); Assistente Social (3); Educador Social (2); Orientador Social (2); Oficineiro (2); Psicólogo (2); Entrevistador Cadúnico (1); Guarda Municipal (1); Visitador Programa Criança Feliz (6); Supervisor Visitador (1)
• Secretaria de Saúde: Cozinheira (2); Guarda Municipal (7); Motorista B (3); Motorista D (1).
• Secretaria de Agricultura: Tratorista (1); Operador de Motoniveladora (1).
• Secretarias de Administração e Infraestrura: Gari (15); Auxiliar de Serviços Gerais (8); Pedreiro (1); Encanador (1); Eletricista (1); Coveiro (1); Guarda Municipal (3); Motorista D (1).
• Secretaria de Educação: Assistente Social - Educação (1); Psicólogo Educacional (1); Motorista D (6); Nutricionista (1); Auxiliar de Serviços Gerais (5); Guarda Municipal (6); Merendeira - Zona Urbana (5); Merendeira Zona Rural (1); Professor Educação infantil - Zona urbana (5); Professor Educação infantil - Zona rural (3); Professor Anos iniciais Zona urbana (17); Professor Anos iniciais ZONA rural (8); Professor de Libras (1); Professor Língua Portuguesa (7); Professor - Matemática (6); Professor - História (3); Professor - Geografia (2); Professor de Artes (1); Professor - Educação física (2); Professor de Inglês (1); Professor - Ciências (2).

Aos aprovados e contratados a carga horaria será de 30 a 40 horas semanais, e salários entre R$ 1.212,00 a R$ 2.164,68.

Os requisitos para se inscrever são: ter escolaridade entre níveis fundamental incompleto e completo, médio e superior, estar em dia com as obrigações eleitorais; estar quite com as obrigações militares, para os candidatos do sexo masculino; estar registrado no devido Conselho de Classe, caso haja, para as vagas destinadas às profissões regulamentadas, de acordo com a legislação específica; não ter vínculo com outros órgãos Públicos; os candidatos não poderão pertencer aos quadros da empresa Innovare Consultoria, responsável pela organização do Processo Seletivo.

Vale ressaltar que estão previstas as reservas de vagas destinadas para pessoas que se enquadram nos critérios estabelecidos no edital.

Inscrição e Seleção

As inscrições serão realizadas no site da Prefeitura Municipal de Joaquim Nabuco-PE, por meio de preenchimento de formulário de inscrição, no de período de 12 a 21 de janeiro de 2022. Os valores das taxas de inscrição são de R$ 50,00 Nível Fundamental, R$60,00 Nível Médio e R$75,00 Nível Superior. A emissão do boleto de pagamento deverá ser feita no setor de tributação da Prefeitura Municipal de Joaquim Nabuco, localizada à rua Felicidade, 105, Centro, Joaquim Nabuco-PE, no horário das 08h às 13h de segunda a sexta-feira.

O Processo Seletivo consistira em três etapas para o Nível Fundamental, 1º etapa: Entrevista oral inerente ao cargo pretendido, 2º etapa: Avaliação Curricular - Experiência Profissional e 3º etapa: Prova Prática - Avaliação prática para os candidatos que obtiverem nota igual ou superior a 50 pontos na entrevista e avaliação curricular, obedecendo à ordem de classificação, somente para os cargos de Motorista categoria "B" e Motorista "D" - Ônibus escolar, todas de caráter classificatório e eliminatório.

Para cargos do Nível Médio e Superior, será feita uma entrevista oral inerente ao cargo pretendido, de caráter eliminatório e classificatório e uma Avaliação Curricular - Experiência Profissional, de caráter classificatório.

Como funcionara a atribuição de pontos está descrita em anexo no edital completo, que se encontra disponível em nosso site.

Os Resultados Finais serão publicados no Boletim Oficial do Município e no Diário Oficial do Estado de Pernambuco.

O Processo seletivo terá validade pelo prazo de doze meses, a contar da data da publicação de sua homologação no Boletim Oficial do Município, podendo ser prorrogado pelo mesmo período a critério da Administração Pública Municipal.