A Prefeitura Municipal de Miguel Pereira, Rio de Janeiro, anunciou a segunda retificação e um comunicado referente ao Concurso Público que visa o preenchimento de vagas imediatas, assim como a constituição de cadastro reserva.
Os documentos tratam da correção do requisito educacional da função de Guarda Municipal e das orientações para a opção de concorrência em novo cargo ou neste mesmo, e solicitação de devolução do valor da taxa.
Em outra ocasião, dentre às alterações promovidas foi estendido o prazo de inscrição até 17 de junho de 2015; e inseridos novos métodos de avaliação (Avaliação Psicológica e Capacitação Específica). Os detalhes podem ser conferidos no documento disponível em nosso site.
Por meio deste certame serão providas oportunidades nas funções descritas a seguir:
- Nível Fundamental: Auxiliar de Serviços Gerais (CR), Guarda Municipal (CR), Merendeira (10 + CR), Motorista de Veículos de Carga e Passageiros (CR); Trabalhador Braçal (CR) e Auxiliar Administrativo (CR);
- Nível Médio/ Técnico: Agente Administrativo (CR), Auxiliar de Desenvolvimento Infantil (12 + CR), Cuidador Social (4 + CR), Educador Social (4 + CR), Fiscal de Fazenda (1 + CR), Professor I (28 + CR), Técnico em Contabilidade (CR), Técnico em Desenho (CR), Técnico em Edificações (CR), Técnico em Enfermagem (1 + CR) e Técnico em Informática (CR);
- Nível Superior: Assistente Social (1 + CR), Cirurgião-dentista (CR), Contador (CR), Enfermeiro (1 + CR), Engenheiro Civil (CR), Farmacêutico (1 + CR), Médicos Clínico Geral (1 + CR), Endocrinologista (CR), Ginecologista (1 + CR), Neurologista (CR), Obstetra (1 + CR), Oftalmologista (CR), Ortopedista (CR), Otorrinolaringologista (1 + CR), Pediatra (1 + CR) e Psiquiatra (CR), Nutricionista (CR), Pedagogo (1 + CR), Professores II de Ciências (CR), Geografia (CR), História (CR), Inglês (CR), Língua Portuguesa (CR) e Matemática (CR), e Psicólogo (2 + CR).
Para concorrer, os interessados devem realizar as inscrições até o dia 17 de junho de 2015, no site da organizadora, www.msconcursos.com.br, mediante o preenchimento do formulário disponível no site e pagamento das taxas nos valores de R$ 30,00; R$ 50,00 ou R$ 100,00, por boleto na rede bancária.
A remuneração devida aos aprovados varia entre R$ 724,00 e R$ 2.150,57, de acordo com a função exercida e jornada desempenhada, que pode ser de 24h a 40 horas semanais.
A classificação dos participantes será definida após a aplicação das Provas Objetiva, de Títulos, Prática e de Aptidão Física. Apenas o teste escrito será realizado com todos os concorrentes, os demais vão ocorrer conforme a função pleiteada.
O resultado final será válido por dois anos, podendo ser prorrogado por igual período. Outros detalhes podem ser conferidos nos documentos disponíveis em nosso site.
