No estado do Paraná, a Prefeitura de Pato Branco anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo, que tem como objetivo preencher 160 vagas, com candidatos de nível médio e superior, para atuarem junto a Secretaria Municipal de Educação e Cultura e Secretaria Municipal de Esporte e Lazer.
Segundo o edital, as oportunidades são para o cargo de Instrutor de Aprendizagem, nas áreas de: Arte Circense (6); Artes Plásticas (5); Artesanato (8); Dança de Salão (5); Dança - Ballet Clássico (6); Danças urbanas (5); Desenho Realista (5); Música: Canto Coral (5); Música: Corda, Percussão e Sopro (5); Música: Teclado (5); Música: Violino (5); Teatro (10); Contação de História (2); Cuidado Ambiental (3); Matemática (15); Prática Laboratorial (15); Robótica (24); Orientador de Atividades de Lazer e Desportivas (3); Orientador de Recreação (11); Treinamento de Artes Circenses (1); Treinamento de Atletismo (1); Treinamento de Esportes Adaptados e para Desporto (1); Treinamento de Futevôlei (1); Treinamento de Ginástica Localizada, Aeróbica e Funcional (4); Treinamento de Ginástica Rítmica - Escolinhas (2); Treinamento de Ginástica Rítmica - Técnica/O Alto (2); Treinamento de Jogos de Mesa e Tabuleiro (1); Treinamento de Pilates em Aparelhos (1); Treinamento de Pilates Solo (1); Treinamento de Vôlei de Praia (1); Treinamento de Yoga (1).
Quando contratados, os profissionais deverão exercer suas atividades em jornada de 20 horas semanais de trabalho, referente remuneração mensal que varia entre R$ 1.362,25 e R$ 1.922,67. Será acrescido à remuneração abono salarial no valor de R$ 276,81.
Para participar
Os interessados podem se inscrever no período de 7 de junho de 2023 até 23 de junho do mesmo ano, online, no site da Prefeitura de Pato Branco ou, presencialmente, na sede do Município. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Como forma de classificação, os concorrentes serão avaliados por meio de prova de títulos. Informações complementares podem ser obtidas por meio do edital completo que consta em nosso site.
São requisitos para contratação: ter nacionalidade brasileira ou portuguesa com direitos e obrigações políticas e civis reconhecidos no país; ter, no mínimo, 18 anos completos até a data da contratação; ter cumprido as obrigações e encargos militares previstos em lei, se do sexo masculino; estar em dia com as obrigações eleitorais; além de outros.
O pessoal admitido terá contrato de trabalho firmado pelo prazo de até um ano, podendo ser prorrogado, pelo mesmo período.
Validade
O Processo Seletivo, disciplinado por este Edital, tem validade de um ano, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
