A Prefeitura de Perdizes, Estado de Minas Gerais, anuncia a complementação da primeira retificação referente ao Concurso Público.
Desta vez fica definido a quantidade e peso das questões do conteúdo programático do cargo de Professor PEI.
Anteriormente foram alteradas informações relacionadas ao salário e carga horária semanal da função de Professor PEB II - Educação Física, PEB I e PEI, e também houve correção no requisito para o cargo de Motorista, que passa a ser Fundamental Incompleto e além de ter CNH na categoria D.
Este Concurso objetiva preencher as vagas abaixo discriminadas de acordo com a escolaridade exigida:
- Nível Fundamental: Ajudante de Serviços Gerais (30), Auxiliar Administrativo II (25), Auxiliar de Pedreiro (5), Auxiliar de Serviços Gerais (50), Gari (8), Motorista (5), Oficial Operacional (12), Operador de Máquina I (2), Operador de Máquina II (2), Pedreiro (6) e Telefonista (1).
- Nível Médio: Agente Administrativo (10), Assistente Administrativo (25), Fiscal de Posturas (1), Oficial Administrativo I (5), Oficial Administrativo II (3), Secretário Escolar (2) e Técnico de Radiologia (2);
- Nível Superior: Advogado (1), Assistente Social (1), Bioquímico (1), Médico Clínico Geral (2), Dentista I (5), Enfermeiro (5), Engenheiro (1), Farmacêutico (1), Fisioterapeuta (5), Fonoaudiólogo (1), Médico Especialista - Ginecologista (1), Nutricionista (1), Pediatra (1), Professor PEB I (15), Professor PEB II/ Educação Física (1), Professor PEI (10) e Psicólogo (1).
Dentro do total de oportunidades, há vagas exclusivas para pessoas com necessidades especiais.
As remunerações variam de R$ 788,00 a R$ 9.273,88, pelo desempenho de atividades em jornadas semanais de até 44 horas, conforme o cargo. Em alguns casos, a remuneração é paga por hora-aula, e o valor é de R$ 8,82.
Os interessados puderam se inscrever até às 20h de 8 de janeiro de 2016, no site da empresa organizadora, www.agoraconsultoria.srv.br.
A classificação dos profissionais ocorre por meio de Provas Objetiva, Dirigida e de Títulos/ Certificados, conforme o que for estabelecido para cada função.
Este Concurso tem validade de dois anos, mas pode ser prorrogado por igual período, caso haja interesse.
Mais informações podem ser obtidas nos editais em nosso site.
