A Prefeitura do Município de Porto Barreiro (www.portobarreiro.pr.gov.br), estado do Paraná, torna público que realizará Concurso Público sob regime estatutário para provimento de vagas do quadro geral dos servidores da Prefeitura Municipal, com a execução técnico-administrativa da empresa Escola Profissionalizante ESSEI Ltda.

• Serão oferecidas 33 vagas de nível Fundamental, Médio e Superior, com carga horária de 20 a 40h semanais e remuneração variada entre R$ 510,00 a R$ 5.383,35.
• As inscrições serão realizadas exclusivamente através da Internet, no endereço eletrônico www.essei.com.br, onde o candidato fará o seu cadastro prévio e a impressão do documento de arrecadação, no período de 19 de agosto de 2010 a 17 de setembro de 2010.

Os candidatos que não possuem acesso a internet poderão dirigir-se à Prefeitura de Porto Barreiro-PR, localizado na Rua das Camélias, 900, centro, onde estarão disponíveis editais, equipamentos para realização das inscrições on-line (internet) e atendente para auxiliar no esclarecimento ao candidato.

O valor da taxa de inscrição varia entre R$ 30,00 a R$ 70,00, de acordo com o cargo pleiteado pelo candidato e o nível de escolaridade exigido pelo mesmo, devendo ser efetuado o pagamento até a data do vencimento.

• A prova objetiva será aplicada no dia 10 de outubro de 2010, cujo horário de início será divulgado juntamente com a relação de homologação dos candidatos inscritos, podendo este ser às 9h00 ou às 14h00, dependendo do total de candidatos inscritos e a disponibilidade de locais para realização das provas. O local onde os candidatos realizarão as provas objetivas e de títulos também será divulgado juntamente com a lista de homologação das inscrições, na Imprensa Oficial do Município e no endereço eletrônico da empresa organizadora do concurso.

A prova de Títulos terá caráter classificatório, e será aplicada exclusivamente para o cargo de Professor II, sendo realizada no dia 10 de outubro de 2010, imediatamente depois que cada candidato concluir a prova objetiva, em local especialmente designado para este fim.

O Concurso terá validade por dois anos, a partir da data de homologação dos resultados, prorrogável uma única vez pelo mesmo período, a critério do órgão promotor do Concurso.