A Prefeitura de Serra Azul, no estado de São Paulo retificou o edital do Concurso Público e manteve o Processo Seletivo sem alterações.

Foi excluído o cargo de Dentista, sendo assim, os candidatos que se inscreveram para esta função podem solicitar a devolução da taxa, através do e-mail: contato@aptarp.com.br.

Em nosso site é possível acessar os editais e obter mais informações.

O Concurso Público e Processo Seletivo destinam-se ao preenchimento de oportunidades destinadas à profissionais com formação nos níveis médio/técnico e superior.

Aqueles que forem admitidos nas funções deverão atuar em jornadas de 20 a 40 horas semanais de trabalho, com remunerações que variam de R$ 1.500,00 a R$ 3.000,00 ao mês.

As vagas disponíveis serão distribuídas conforme especificado abaixo:

• Edital nº 01/2023 - Concurso Público: Técnico de Segurança do Trabalho (1); Escriturário (1); Controlador Interno (1); Farmacêutico (1); Fonoaudiólogo (1);
• Edital nº 01/2023 - Processo Seletivo: Técnico em Radiologia (1);

Além dos requisitos de escolaridade, para concorrer também é necessário ser brasileiro ou naturalizado e esteja em dia com as obrigações eleitorais e militares.

Os interessados em concorrer puderam realizar as inscrições até o dia 22 de outubro de 2023, apenas de maneira online por meio do endereço eletrônico da Apta Concursos, responsável pela organização dos editais.

Para que as candidaturas sejam homologadas era necessário realizar o pagamento de taxa com valores entre R$ 50,00 e R$ 60,00.

A classificação dos concorrentes acontecerá por meio de prova objetiva, que tem aplicação prevista para acontecer no dia 26 de novembro de 2023.

Na avaliação serão cobrados os temas de português, matemática, informática e conhecimentos específicos. Em caso de empate, serão levados em consideração os critérios de possuir idade igual ou superior a 60 anos, ter maior número de acertos em cada um dos temas da prova ou possuir maior idade.

O Concurso Público terá validade pelo período de dois anos, enquanto o Processo Seletivo será válido por um ano. Em ambos os casos existe a possibilidade de prorrogação por tempo semelhante caso seja necessário.