No estado de Santa Catarina, a Prefeitura de Timbó Grande divulgou a primeira retificação do Processo Seletivo que tem como objetivo a admissão de profissionais que sejam alfabetizados e tenham níveis fundamental, médio e superior.

Segundo o documento (retificação I) foi alterado o conteúdo programático de conhecimentos específicos do cargo de nutricionista.

Sobre as oportunidades

Ao todo serão preenchidas 145 vagas, além da formação de cadastro reserva distribuídas entre os cargos de Agente Comunitários de Saúde (17); Agente de Serviços Gerais (10); Agente de Serviços Gerais Secretaria de Educação (2); Agente Epidemiológico - Dengue (1); Apoiador Educacional (19); Auxiliar Administrativo (3); Cozinheira (1); Enfermeiro (3); Farmacêutico Bioquímico (1); Fisioterapeuta (1); Fonoaudiólogo (1); Motorista (12); Nutricionista (1); Odontólogo (2); Operador de Máquinas Pesadas (5); Professor de Anos Iniciais do Ensino Fundamental - Habilitado (1); Professor de Anos Iniciais do Ensino Fundamental - Não Habilitado; Professor de Arte - Habilitado (4); Professor de Arte - Não Habilitado; Professor de Ciências - Habilitado (2); Professor de Ciências - Não Habilitado; Professor de Educação Física - Habilitado (7); Professor de Educação Física - Não Habilitado; Professor de Educação Infantil - Habilitado (4); Professor de Educação Infantil - Não Habilitado (1); Professor de Geografia - Habilitado (3); Professor de Geografia - Não Habilitado; Professor de História - Habilitado (2); Professor de História - Não Habilitado; Professor de Inglês - Habilitado (4); Professor de Inglês - Não Habilitado; Professor de Língua Portuguesa - Habilitado (6); Professor de Língua Portuguesa - Não Habilitado; Professor de Matemática - Habilitado (4); Professor de Matemática - Não Habilitado; Psicólogo (a) (1); Recepcionista (4); Técnico em Enfermagem (9); Vigia (1); Zelador(as) (12) e Zelador(as) - Comunidade Cachoeira (1).

Dentro do quantitativo de vagas ofertadas, há oportunidades para candidatos que se enquadram nos critérios especificados no edital.

As oportunidades para o cargo de Agente Comunitários de Saúde estão distribuídas entre as seguintes localidades: Centro; Zaniolo; Massaneiro; Vaca Branca; Schimdt, Nova Cultura e Três de Maio; Santa Maria; Beira Rio; Boa Vista; Caçador Grande, Perdiz Grande e Colônia Brusca; Cristo Rei e Serra Chata; Cachoeira, Volta Grande e Santa Luiza; Alto Bonito; Nsa. Sra. Aparecida e Bairro Madalena; Buriti; Vargem Grande e Antinha; Diamante e Alto Timbó.

Para concorrer a uma das oportunidades, os candidatos devem comprovar a escolaridade exigida para a função desejada, bem como registro no respectivo conselho de classe, dentre outros requisitos que constam no edital.

Aos profissionais admitidos, estes irão desempenhar funções em carga horária de 20 a 40 horas semanais e contarão com salários de R$ 1.112,51 a R$ 6.549,97 ao mês.

Procedimentos para participação

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições no período de 29 de outubro de 2021 até às 23h59 do dia 28 de novembro de 2021, exclusivamente via internet por meio do site da SC Treinamentos.

O pagamento da taxa de inscrição é no valor de R$ 40,00 a R$ 60,00 e deverá ser efetuado até o dia 29 de novembro de 2021. No entanto, os candidatos que se enquadram nos critérios especificados no edital, poderão solicitar a isenção da taxa no período de 29 de outubro de 2021 a 19 de novembro de 2021.

Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados mediante a prova objetiva prevista para ser aplicada no dia 12 de dezembro de 2021, além da avaliação de títulos e prova prática. Dito isto, o conteúdo programático será constituído por questões de língua portuguesa, matemática, legislação, atualidades, conhecimentos gerais e específicos.

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de um ano, contado da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por igual período.