Em decorrência da pandemia causada pelo novo coronavírus (Covid-19), a Prefeitura de Londrina, estado do Paraná, por meio da Autarquia Municipal de Saúde e Secretaria Municipal de Recursos Humanos anuncia um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de 112 vagas, destinadas à contratação de profissionais, por prazo determinado.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos: Assistente de gestão em serviços de saúde (26); Auxiliar de enfermagem (58); Enfermeiro (13); Médico veterinário (2); Médico clinico geral plantonista (5); Médico pediatra plantonista (8).
Vale ressaltar que, dentre as funções ofertadas há vagas reservadas aos candidatos que se enquadram nos critérios especificados no edital.
Requisitos e remuneração
Para concorrer as vagas disponíveis, é necessário que o candidato possua escolaridade entre níveis médio ou superior, além de curso na área, quanto requisitado, relativo ao cargo pleiteado.
Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em regime de 30 a 40 horas semanais, no entanto, os admitidos ao cargo de médico plantonista devem cumprir jornada de 96 horas mensais, em regime de plantão de 12 ou seis horas diárias. A remuneração mensal será ressarcida no valor de 1.476,44 a R$ 9.451,54, acrescido de complemento salarial, assiduidade e, também auxílio-alimentação que alterna entre R$ 189,17 a R$ 441,41.
Procedimentos para participação
Para participar do Processo Seletivo, os interessados podem se inscrever de forma eletrônica a partir das 14h do dia 26 de novembro de 2020 até as 14h do dia 3 de dezembro deste mesmo ano, por meio do site da Prefeitura. É importante enfatizar que, não serão permitidas a realização de inscrições por pessoas pertencentes ao grupo de vulnerabilidade ao novo coronavírus (Covid-19).
O pagamento da taxa de inscrição nos valores entre R$ 30,00 a R$ 190,00, deve ser efetuado até o dia 4 de dezembro de 2020. No entanto, os candidatos que se enquadram nos critérios estabelecidos no edital, poderão solicitar a isenção da taxa de inscrição até as 18h do dia 27 de novembro de 2020.
Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados mediante avaliação de títulos de acordo com os critérios de pontuação especificados no edital.
Vigência
O contrato terá a duração de seis meses, prazo similar ao de validade do Processo Seletivo, com possibilidade de ser prorrogado uma única vez por até igual período.
Em nosso site você tem acesso ao edital na íntegra, para obter mais informações.
