A Cobra Tecnologia S.A. (www.cobra.com.br), por intermédio do seu Presidente no uso de suas atribuições e seguindo as determinações do Edital nº 2010/01 - item 1.1, torna público, nesta data, a prorrogação do Concurso Público - Edital nº 2010/001, homologado por intermédio da publicação no D.O.U. 83 de 04/05/2010 para provimento de vagas dos cargos de Analista Administrativo (Recursos Humanos, Infraestrutura, Financeiro e Planejamento e Controle), Analista de Operações (Sistemas, Equipamentos e Suporte), Técnico Administrativo (Administrativo) e Técnico de Operações (Equipamentos e Suporte).

A prorrogação será válida até 2 de maio de 2012.

Mais informações através do endereço eletrônico do Diário Oficial da União.

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2.953 vagas de até R$ 2.860,00 destinadas a Cobra Tecnologia S.A.

A Cobra Tecnologia S.A. (www.cobra.com.br), por meio da Empresa de Seleção Pública e Privada Ltda - ESPP torna público a realização de Concurso Público para o provimento de vagas e formação de cadastro reserva nos cargos de Analista Administrativo, Analista de Operações, Técnico Administrativo e Técnico de Operações.

Dos Cargos:

• Nível Superior: Analista Administrativo - Financeiro (16), Infraestrutura (67), Planejamento e Controle (87), Recursos Humanos (41), Analista de Operações - Equipamentos (15), Sistemas (392), Suporte (15);
• Nível Médio: Técnico Administrativo - Administrativo (177), Técnico Administrativo - Administrativo (316), Técnico de Operações - Equipamentos (1.612), Técnico de Operações - Equipamentos (205), Suporte (10).

As inscrições serão realizadas pela Internet, no endereço eletrônico www.esppconcursos.com.br, no período de 14 de janeiro a 11 de fevereiro de 2010. Para os candidatos que não possuem acesso a Internet, a inscrição poderá ser realizada em postos de inscrições, no período de 18 a 28 de janeiro de 2010.

Em conformidade com o Decreto nº 6.593, de 2 de outubro de 2008, haverá isenção do valor da taxa de inscrição para o candidato que estiver inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal - CadÚnico, de que trata o Decreto nº 6.135, de 26 de junho de 2007, e se declarar membro de família de baixa renda, nos termos deste último decreto. O candidato deverá realizar sua inscrição entre os dias 14 e 21 de janeiro de 2010, e enviar a documentação e o requerimento via SEDEX, para a Empresa de Seleção Pública e Privada Ltda. - Avenida Doutor José Maciel, nº 560 - Jardim Maria Rosa Taboão da Serra - São Paulo-SP - CEP 06.763-270.

O valor da taxa de inscrição para os cargos de Nível Superior será de R$ 34,79 ou R$ 44,92, e para os cargos de Nível Médio será de R$ 17,90 ou R$ 20,97, devendo ser efetuado até a data do vencimento.

A partir do dia 23 de fevereiro de 2010 o candidato deverá conferir as inscrições homologadas, no endereço eletrônico e verificar se os dados da inscrição efetuada via Internet foram recebidos, e se o valor da inscrição foi pago. Em caso negativo, o candidato deverá entrar em contato com o Serviço de Atendimento ao Candidato - SAC da ESPP, por meio do telefone (11) 4701-1658 para verificar o ocorrido, no horário das 8h30 às 17h30.

O Concurso constará das seguintes etapas:

1ª etapa - Prova Objetiva de caráter eliminatório e classificatório;

2ª etapa - Entrega de títulos de caráter eliminatório e classificatório;

3ª etapa - Exame Médico - Pré-admissional (Eliminatório) de caráter eliminatório;

4ª etapa - Contratação de caráter eliminatório.

• As Provas Objetivas serão realizadas nas cidades de Bauru, Belém, Belo Horizonte, Brasília, Campinas, Campo Grande, Cuiabá, Curitiba, Florianópolis, Fortaleza, Goiânia, João Pessoa, Joinville, Londrina, Maceió, Manaus, Natal, Passo Fundo, Porto Alegre, Recife, Ribeirão Preto, Rio de Janeiro, Salvador, São José Pinhais, São Luís, São Paulo, Teresina, Uberlândia e Vitória, na data prevista de 14 de março de 2010, em locais e horários a serem comunicados oportunamente por meio de Edital de Convocação das Provas Objetivas a ser publicado na Imprensa Oficial, através da Internet e através listas que serão afixadas na sede da Cobra Tecnologia.

O Concurso Público destina-se ao provimento de cargos atualmente vagos e daqueles que vierem a vagar ou que forem criados, bem como, para formação de cadastro reserva técnica dentro do prazo de validade de 365 dias, prorrogável por igual período a contar da data da homologação do Concurso Público.