O Tribunal de Justiça do Estado do Paraná (TJ-PR) torna pública uma retificação referente ao novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva de estágio não obrigatório remunerado, destinado a estudantes de nível superior de graduação em direito, para exercício na cidade de Ribeirão Claro.
Conforme o documento (retificação I), a prova online, que estava prevista para ser aplicada no dia 2 de fevereiro de 2021, será aplicada no dia 9 de fevereiro de 2021, como pode ser visto no documento oficial de retificação que consta em nosso site.
Poderá participar da seleção o estudante que estiver cursando do primeiro ao sétimo semestre no ato da inscrição, e quando do chamamento para contratação, possua idade mínima de 16 anos e esteja regularmente matriculado, cursando o quinto período, e com frequência efetiva em cursos, presencial ou à distância, de instituições de ensino conveniadas com o TJ-PR, ou devidamente inscritas no Ministério da Educação (MEC) ou Secretaria Estadual de Educação (SEED).
Os estudantes admitidos desempenharão atividades em carga horária de 25 horas semanais, e contarão com o recebimento de bolsa-auxílio mensal no valor de R$ 1.050,84, acrescido auxílio-transporte no valor de R$ 8,50 por dia efetivamente estagiado.
Para participar
Os candidatos interessados puderam realizar as inscrições no período das 0h do dia 25 de janeiro de 2021 até às 23h59 do dia 29 deste mesmo mês e ano, exclusivamente, por meio do site do TJ-PR, mediante o preenchimento do formulário eletrônico.
Seleção
Como forma de seleção, os candidatos serão avaliados em uma única fase, que consistirá em prova online, de caráter eliminatório e classificatório, e ficará disponível para realização em 9 de fevereiro de 2021, das 13h às 16h, tendo duração de três horas a partir do inicio de sua resolução.
Dito isto, o conteúdo programático (anexo I do edital) será constituído pelas seguintes áreas do conhecimento:
- Direito Penal;
- Direito Processual Penal;
- Processo Civil;
- Juizados Especiais.
Vigência
O período de estágio não excederá a dois anos, exceto quando se tratar de pessoa com deficiência. Já a validade deste Processo Seletivo será de seis meses, prorrogável por igual período, a contar da publicação do edital de classificação final.