No estado de Minas Gerais, o Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região, por meio do Centro de Integração Empresa-Escola (Ciee - MG) anuncia a realização de um novo Processo Seletivo, que tem por objetivo a formação de cadastro reserva destinado à contratação de estagiários, a fim de atuarem em diferentes localidades.
Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cursos: técnico em informática; técnico em rede de computadores; administração; arquitetura e urbanismo; gestão pública; ciências contábeis; direito; jornalismo; comunicação social; publicidade e propaganda; engenharia civil; engenharia elétrica; engenharia mecânica; tecnologia da informação (ciência da computação, sistemas da informação, engenharia de sistemas, engenharia da computação ou engenharia de software); design gráfico; marketing; biblioteconomia; pedagogia; história; psicologia; arquivologia; serviço social; estatística; e fisioterapia.
Para concorrer a oportunidade ofertada, é necessário que o candidato possua idade mínima de 16 anos, bem como matricula e frequência regular no respectivo curso de nível médio, técnico ou superior, conforme a respectiva vaga pleiteada. Ao ser contratado, o estagiário deve exercer funções em jornadas de 20 horas semanais, distribuídas em quatro horas diárias, referente a bolsa-auxílio mensal no valor de R$ 1.000,00 s R$ 1.150,00, acrescido de R$ 12,00, correspondente ao auxílio-transporte por dia de estágio efetivamente exercido.
Procedimentos para participação
Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 20 de julho de 2022 até as 12h do dia 19 de agosto deste mesmo ano, por meio do site do Ciee - MG.
Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de prova objetiva, realizada de forma remota, durante o período de inscrição. A prova consistirá em 30 questões que envolvem as disciplinas de língua portuguesa, conhecimentos gerais, noções de informática e conhecimentos específicos.
Vigência
De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade durante 12 meses, contados a partir da publicação, com possibilidade de ser renovado por igual período.
