A Universidade Federal do Paraná (UFPR) torna pública a realização de dois novos Processos Seletivos, que tem por objetivo o preenchimento de duas vagas destinadas à contratação de Professores Substitutos da Carreira do Magistério Superior.

Há oportunidades disponíveis entre as seguintes áreas de conhecimento, setores e departamentos conforme os respectivos editais:

• Edital nº 114/2021: área de engenharias elétrica, eletrotécnica, industrial elétrica, de energia e matéria específica de circuitos e instalações elétrica I, circuitos e instalações elétrica II, modelagem de sistemas, sistemas de controle, eletrotécnica e automação, sistemas de potência I, sistemas de potência II, física (I, II e III) e cálculo (I, II, III e IV) (1), no Departamento de Engenharias e Elétricas.
• Edital nº 115/2021: área de ensino-aprendizagem e matéria especifica de didática (1), no Departamento de Teoria e Prática de Ensino.

Requisitos e remuneração

Para concorrer as vagas ofertadas, é necessário que o candidato possua graduação, bem como especialização, mestrado ou doutorado, além de registro no Conselho Regional conforme a área do cargo pleiteado. Ao ser contratado, o profissional deve exercer funções em jornadas de 40 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 3.130,85 a R$ 5.831,21, acrescido de auxílio-alimentação correspondente a R$ 458,00.

Procedimentos para participação

Os interessados em participar de um dos Processos Seletivos, podem se inscrever de forma eletrônica a partir do dia 28 de abril a 11 de maio de 2021, para o edital nº 114, e até o dia 4 de maio para o edital nº 115. No ato de inscrição, o candidato deve preencher o requerimento no site da Progepe e encaminhá-lo ao seguinte endereço de e-mail departamentos.palotina@ufpr.br, referente ao edital nº 114/2021. No entanto, os candidatos que desejam participar do Processo Seletivo nº 115/2021, devem enviar o requerimento ao seguinte endereço: dtpen.ufpr.sec@gmail.com.

Vale ressaltar que, o pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 45,00, deve ser realizado por meio de serviço bancário especifico, conforme é estabelecido no edital. Entretanto, os candidatos que se enquadram nos critérios especificados no documento de seleção, poderão solicitar a isenção da taxa de inscrição.

Como forma de classificação, os candidatos serão submetidos à aplicação de análise de currículo e prova didática, realizada de forma remota, com base nos critérios especificados no documento de seleção.

Vigência

O contrato será firmado pelo prazo máximo de 24 meses. Entretanto, os Processos Seletivos terão validade de 12 meses, contados a partir da assinatura do primeiro contrato, com possibilidade de prorrogação por igual período.