A Universidade Rural de Pernambuco (UFRPE) divulgou um novo cronograma de seu Processo Seletivo Simplificado, criado especialmente para atender o estado de pandemia instaurado pela Covid-19, destinado à contratação de professor substituto para lotação na sede.
Conforme o documento (retificação I - prorrogação), as candidaturas, que anteriormente foram feitas no período de 7 a 17 de junho de 2021, agora podem ser feitas no período de 11 de junho de 2021 a 21 deste mesmo mês e ano, exclusivamente via internet, no site da UFRPE, mediante o pagamento da taxa de participação no valor de R$ 30,00. Os pedidos de isenção poderão ser solicitados até o dia 14 de junho de 2021.
Além do novo período de candidatura, o prazo para o envio da documentação para a prova de títulos também foi alterado, e consta agora de 5 a 9 de julho de 2021. Outras alterações foram feitas e podem ser consultadas no documento oficial.
Segundo os documentos, esta seleção busca preencher uma vaga na Unidade Acadêmica de Educação a Distância e Tecnologia, ao docente na área/matérias de história, memória e patrimônio/história digital/história do Brasil colonial/história do Brasil império/história e historiografia de Pernambuco/estágio curricular supervisionado.
Quando contratado, o profissional deverá ministrar aulas em regime de trabalho semanal de 40 horas, com vencimento básico mensal no valor de R$ 3.130,85, acrescido por retribuição por titulação, totalizando até R$ 5.831,21. Logo, para concorrer, é necessário possuir graduação em história.
Como forma de avaliar os candidatos inscritos será realizada uma única etapa caracterizada por prova de títulos, com análise do currículo modelo lattes, virtualmente pela Banca Examinadora em sessão fechada.
O prazo de validade deste Processo Seletivo será de 24 meses e poderá ser prorrogado por igual período, apenas uma vez, a critério da Administração. Já a contratação do docente será na primeira classe e primeiro nível da carreira que atuará pelo prazo de até um ano, de acordo com o interesse da Administração mediante Contrato de Locação de Serviços, com a possibilidade de ser prorrogada por iguais períodos dada a necessidade da Instituição até o limite de 24 meses de contrato com a Universidade.
