Estão abertas, a partir desta sexta-feira (14), as inscrições de dois novos Processos Seletivos Simplificados de nível superior da Universidade Federal do Triângulo Mineiro (UFTM), no estado de Minas Gerais, destinados à contratação de professores substitutos do magistério superior para os cursos de graduação.

No edital nº 19/2023 há oportunidade para o preenchimento de uma vaga na IELACHS - Departamento de História, nas disciplinas de história moderna, história contemporânea, orientação e estágio curricular supervisionado e demais componentes curriculares ofertados.

Já no edital nº 20/2023 são ofertadas duas vagas no Icene - Departamento de Ciências Biológicas e no Departamento de Física, nas disciplinas de diversidade de invertebrados; zoologia de invertebrados; estudo e desenvolvimento de projetos; trabalho de conclusão de curso; elaboração do projeto do trabalho de conclusão de curso; eletivas (1) e física I, física II, física III, física IV, física experimental I, física experimental II, física experimental III e física experimental IV, introdução ao laboratório de física, física conceitual (1).

Quando contratados, os profissionais de Classe A deverão ministrar aulas na sede de Uberaba, em regime de trabalho semanal de 40 horas e serão beneficiados com vencimento básico mensal que alterna entre R$ 2.236,32 e R$ 3.130,85, acrescido de retribuição por titulação, totalizando até R$ 5.831,21, além de auxílio-alimentação que varia de R$ 229,00 e R$ 458,00.

Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições até às 22h do dia 24 de abril de 2023, observado o horário de Brasília, Distrito Federal, somente via internet, no site da UFTM, mediante pagamento da taxa no valor de R$ 145,00. Os pedidos de isenção poderão ser solicitados até o dia 21 de abril de 2023.

No que diz respeito à classificação, serão elaboradas duas etapas compostas por prova didática, de caráter eliminatório e classificatório, que consistirá na apresentação de aula sobre um tema sorteado com duração de 50 minutos, em sessão pública e avaliação de títulos, de caráter classificatório.

Estes Processos Seletivos terão validade de dois anos, a contar da data da primeira contratação em cada área/subárea e poderão ser prorrogados por igual período, no interesse da universidade.